情法两难如何进退？

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情法两难如何进退？
来源：四川感恩网发布时间：2014-12-10 00:17 发布人员：代米丽阅读次数：次

近日，安徽省滁州市凤阳县国税局为落马官员开证明求情一事引发网友热议。8日下午，滁州市国税局相关负责人接受人民网采访时表示，相关调查工作已完成，需向党组汇报后再给出处理意见。在法院审理过程中，县国税局曾专门开具证明，称两人在平时工作中表现突出，建议从轻处罚。关于开此证明的原因，凤阳县国税局局长熊道君近日接受媒体采访时表示：“主要是不想让家属觉得单位没有人情味，让他们心寒。”（人民网北京12月9日）
所谓情法两难，一边是在本单位工作多年的同志家属，一边是党纪国法，作为落马官员原单位，在人情味儿重的整个习俗风气里，局长一封求情证明信可是真的两难吗？党的十八届四中全会全面提出依法治国，上下一致，作为干部也要严格依法行政。这一纸证明信既来自凤阳县国税局，那国税局可知道这公文依的哪条法律，哪条党纪？
我们再谈熊道君同志提出的：不想让落马官员亲属觉得单位没人情味，心寒。作为单位干部，贪腐问题除了自身思想作风问题的主要原因外，单位的监管难道不是致使其贪腐行为的原因？要说到这人情味儿，单从这方面来看，人心早就寒了。干部落马，家属难安。凤阳县国税局出公文是公职人员行为，得依法；不想失了人情味儿，这当属于私人行为，完全可以通过以个人名义看望慰问家属的行为来解决。
法不徇情，如果公职人员不理清法理人情之间的处理方式，不看清孰轻孰重，就很容易在工作中犯错，既失了百姓民心，又背离了纪律国法。权力是一把双刃剑，如果干部不将原则和人情区分开来，就容易掉入权力与人情混淆的沼泽地，难以脱身，更不用谈为官风清气正。
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