上有政策下有“对策” 反腐高压不能松

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上有政策下有“对策” 反腐高压不能松
来源：未知发布时间：2014-11-01 14:36 发布人员：代米丽阅读次数：次

中央纪委监察部网站今日刊登文章《持之以恒落实中央八项规定精神之五——在坚持中深化在深化中坚持》。文章强调，纠正“四风”不可能一蹴而就,要继续加大正风肃纪力度。目前要重点查处党的十八大后、中央八项规定出台和开展群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为，越往后执纪越严，强化“不敢”的氛围，为“不能”、“不想”准备条件。（人民网 2014年10月27日）
习近平在2013年6月18日在北京召开的中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议上提出四风问题。在反腐高压态势下，“四风”问题更加隐蔽，穿上隐身衣、进入青纱帐。有的领导干部坐公交、打出租去参加宴请，有的躲进“培训中心”、私人会所大吃大喝，不收敛不收手、顶风违纪行为仍时有发生。这些大搞“上有政策、下有对策”问题的干部们空有智慧，却不将它用在工作与服务人民的事业中，反而聪明反被聪明误，用“形式主义”的执行方式来叫嚣着反对“形式主义”的口号。组织建设最大的阻碍不是客观原因而是组织内部的蛀虫。因此，反腐高压形态更不能松。
“羊毛出在羊身上。”深入开展党员正作风、反腐败行动，巩固党的群众教育实践活动的成果要从干部自身抓起。事不三思终会悔。法网恢恢，违纪违法行为不论形式，党员干部如若抱着侥幸心理试探“纪律底线”、触碰“反腐红线”，终究受到党纪国法的制裁。“以史为鉴知兴衰，以人为镜明得失。”保持反腐高压形态应该加强人民群众对干部的监督机制，完善人民群众监督方式，解决老百姓有苦无门诉的实际问题。将政府微博、政府网站等现代化网络监督运行起来并用到实处。民主执行干部作风问题监督机制，定期不定期进行“干部四风”民意测评，并对照测评结果反省整改。
“贪似火，无制则燎原；欲如水，不遏必滔天”。干部腐败问题是自身作风建设问题，是组织建设问题，也是法制建设的问题。干部作风整改刻不容缓，反腐高压势态却必须持之以恒。
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